nuove risorse per inserimento in Ufficio Due Diligence e Prelegal. I candidati si occuperanno, previo periodo di training e formazione specialistica, di analizzare con il supporto di un’avanzata piattaforma gestionale le posizioni assegnate dai clienti, effettuare azioni di carattere pre legale predisponendo per i successi workflow. Si richiede preferibilmente laurea in giurisprudenza ma anche in materie economiche, in ingegneria gestionale, vengono comunque valutate candidature di laureandi e diplomati. Vengono inoltre richieste flessibilità, motivazione e forte interesse all’apprendimento ed alla crescita personale oltre a capacità di adattamento ai cambiamenti. Non è necessaria esperienza pregressa specifica e non sono richieste conoscenze tecniche specifiche in quanto sarà cura della società fornire adeguata formazione specialistica per il settore.