La risorsa, riportando alla direzione generale, si occuperà del coordinamento e supporto della rete agenti Italia/Estero, con l’obiettivo di crescita del fatturato wholesale Italia estero e sviluppo nuovi mercati.

Interfacciandosi costantemente con le altre funzioni aziendali, avrà le seguenti responsabilità:
- Contatto e negoziazione con clienti multi brand;
- Supporto agenti e rete vendita;
- Gestione campagne vendita e riassortimenti;
- Analisi dati di vendita;
- Utilizzo e aggiornamento del CRM (pipeline, forecast, sell-in/sell-out) e miglioramento dei processi commerciali;
- Coordinamento interno su ordini/tempi/consegne;
- Partecipazione a fiere e showroom;
- Visite ai clienti;
- Formazione rete vendita;
- Reportistica per la direzione e definizione budget/forecast.

Requisiti:
- Cultura superiore, gradita laurea in discipline economiche, linguistiche o marketing;
- Ottime abilità informatiche: Google workspace, Office, Excel avanzato; CRM avanzato, Power Point;
- Conoscenza di base di strumenti di BI e reporting;
- Fluente conoscenza dell’inglese, gradita conoscenza di altra lingua tra francese, spagnolo e tedesco;
- Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali B2B maturata nel settore moda preferibilmente in gruppi o brand strutturati, con rete wholesale e mercati esteri.

Richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all’estero per circa il 30/40% del tempo, in funzione delle fiere, clienti e sviluppo nuovi mercati.

Completano il profilo:
- Leadership, capacità di gestione delle relazioni e comunicazione efficace;
- Orientamento al risultato e problem-solving;
- Capacità analitiche;
- Autonomia ed organizzazione;
- Affidabilità e riservatezza.

Si offre un contratto a tempo indeterminato con inquadramento Quadro o adeguato all’esperienza, RAL tra 50 e 60 K, auto aziendale ad uso promiscuo, parte variabile legata agli obiettivi, possibilità di smart-working un giorno alla settimana.

Sede di lavoro: Modena.