Unimpiego ricerca per azienda specializzata nella distribuzione di componenti elettrici ed elettronici per automotive
AREA MANAGER
La risorsa avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale di un’area geografica specifica, compiti di coordinamento della rete vendita e contribuirà al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e crescita.
Le responsabilità del ruolo comprendono:
• gestione e sviluppo commerciale dell’area geografica assegnata nel nord- centro Italia
• coordinamento agenti e commerciali presenti sul territorio
• definizione di obiettivi, priorità e sviluppo, in accordo con la Direzione commerciale
• monitoraggio andamento delle vendite, fatturato, marginalità e KPI
• consolidamento dei clienti strategici e ricerca di nuove opportunità di business e sviluppo, anche con il supporto alla rete vendita per le trattative commerciali più rilevanti
• partecipazione a fiere, eventi, incontri e attività formative rivolte alla rete vendita e ai clienti
Costituiscono requisiti di interesse: esperienze significative in ruoli commerciali B2B e preferibili in gestione di agenti, venditori o reti commerciali, oltre a competenze in gestione di trattative commerciali strutturate.
Caratterizzano il profilo skill relazionali e comunicative, autonomia organizzativa e conoscenze di CRM e Office.
La provenienza dai settori automotive, veicoli industriali, componentistica, distribuzione tecnica o aftermarket, la competenza tecnica su prodotti elettrici, elettronici, connettori, cablaggi o componentistica automotive destinati a officine, allestitori o aziende industriali, sono titoli preferenziali.
La RAL prevista è nella fascia 40-55K più variabile e benefit aziendali, il CCNL Commercio, la sede di lavoro è Torino nord con disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato nel nord- centro Italia.
Si richiede di compilare il form su Unimpiego inserisci il tuo cv
Le responsabilità del ruolo comprendono:
• gestione e sviluppo commerciale dell’area geografica assegnata nel nord- centro Italia
• coordinamento agenti e commerciali presenti sul territorio
• definizione di obiettivi, priorità e sviluppo, in accordo con la Direzione commerciale
• monitoraggio andamento delle vendite, fatturato, marginalità e KPI
• consolidamento dei clienti strategici e ricerca di nuove opportunità di business e sviluppo, anche con il supporto alla rete vendita per le trattative commerciali più rilevanti
• partecipazione a fiere, eventi, incontri e attività formative rivolte alla rete vendita e ai clienti
Costituiscono requisiti di interesse: esperienze significative in ruoli commerciali B2B e preferibili in gestione di agenti, venditori o reti commerciali, oltre a competenze in gestione di trattative commerciali strutturate.
Caratterizzano il profilo skill relazionali e comunicative, autonomia organizzativa e conoscenze di CRM e Office.
La provenienza dai settori automotive, veicoli industriali, componentistica, distribuzione tecnica o aftermarket, la competenza tecnica su prodotti elettrici, elettronici, connettori, cablaggi o componentistica automotive destinati a officine, allestitori o aziende industriali, sono titoli preferenziali.
La RAL prevista è nella fascia 40-55K più variabile e benefit aziendali, il CCNL Commercio, la sede di lavoro è Torino nord con disponibilità a frequenti trasferte sul territorio assegnato nel nord- centro Italia.
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rif. 68415-TO
*Gli interessati/e (L. 903/77, D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679),
possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Torino, selezione@unimpiego.it indicando nell'oggetto della e-mail il riferimento.
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